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庞先生

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码上人才

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性  别:男年  龄:47岁
婚  姻:已婚身  高:173CM
体  重:70KG民  族:汉族
户  籍:河南·开封现居住地:河南·开封
学  历:专升本/函授本科专  业:石油天然气工程
毕业院校:中原石油学校(全日制中专)职  称:中级职称
工作经验:27年
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求职意向

工作性质: 全职
期望行业: 能源、矿产,石油、化工、地质
期望职位: 总经理,副总经理,总监,事业部总经理,运营(部门)经理
意向地区: 湖南,天津,北京
期望月薪: 面议
食宿要求: 无要求
到岗时间: 一个月以内
其他要求:面议;异地时考虑解决食宿。

自我评价

1、我的学历虽是成人本科(经济管理),但第一学历为全日制石油天然气开采专业中专,属1988年的国家统招,全县只招1个; 
2、我在职主动提高自己的学历,积极工作稳步提升,岗位相对丰富,证明了我的持续学习能力和脚踏实地的综合素质,属于可跨多岗位任职的复合类型,注重整合资源发挥整体的工作效能;
3、我虽过不惑之年,并因行业并购的安排做了现岗位---但我的年龄正是释放工作经验,在更适合自己、更有挑战性的岗位平台为企业,也为自身创造更大价值之时。
4、我不高端,但追求做企业的价值中坚,同时也具备燃气公司高管的适岗性。更能踏实稳定地为企业持续贡献价值!
5、可适应外派,无不良嗜好。
学生简历:
1988.9-1992.7中原石油学校石油及天然气开采专业学习。曾任学习委员、副班长;校学生会宣传副部长、部长;校刊《年轻的校园》总编。
项目特长:
1、燃气公司的全面管理。包括制度体系建设和团队管理、安全运营管理。城市燃气中、低压管网,以及民用、工商业用户的开发、建设、运营。
2、CNG母站/标准站/子站,以及LNG/L-CNG的建设、运营管理;
3、煤层气田地面集输系统(集输气场站、采集气管线)的建设和安全运营管理。

工作经历

2019年1月 ~ 至今 湖******团 总经办 总经理
工作描述:1、主持湘赣三峡燃气投资有限公司(重庆三峡燃气集团湖南片区)全面经营管理等工作。公司是湖南常德地区域内集团7家城燃及车用燃气公司的全资或控股管理单位,辖区内各公司员工总数500余人。所属六县一市经营区域内已开发:居民用户20多万户,商业户近2000户,工业用户100多户,年销气量1.2亿方以上。公司为常德地区燃气协会副理事长单位。 
2、负责湖南常德地区六县一市范围内,下游7个全资或控股城燃及车用子公司的全面业务协调管理工作,包括股权管理和收益、股权对外合作谈判等重点工作。是集团在域内7家公司重要对外合作事项的一致行动人牵头组织单位; 
3、负责湖南省常德地区五县一市区省域支线高压管网燃气销售公司的管理工作,对重点工业用户市场的跟踪开发,如电厂、陶瓷厂等; 
4、负责湖南省常德地区五县一市区250余公里省域支线高压管网运行管理公司的管线、分输站等的运行维护管理和维修抢险工作; 
5、负责建立上游中石化、中石油双气源的对接保障,分别成功签订了年度目标充足的供气协议,极大地促进了市场发展,2019年预计销气量将比2018年增长达50%以上。
2016年4月 ~ 2018年12月 滨******) 天津区域燃气集团-营运与安全管理部 天津泰达滨海清洁能源集团营运与安全管理部总监(部长),兼唐山泰达燃气有限公司总经理
工作描述:1、主持燃气集团营运与安全管理部和兼职子公司工作,直接向集团总经理汇报;
2、负责集团(下属10家子公司/经营单位)的年度经营计划制定、分解;
3、负责协调集团区域总部工程、财务、综合、市场等各部门,推动月度及全年绩效指标达成;
4、负责集团区域各子公司市场开发项目实施全过程管控及拓展,达成各自利润指标支撑;
5、负责集团区域各子公司运维管理和客户服务工作。根据反馈协调部门和子公司处理疑难投诉;
6、负责集团区域各子公司安全管理工作。包括应急维抢方案审核,安全检查和隐患整治(含老旧管网和表具改造计划等);
7、参与集团重点项目、长输管线及场站建设和技术改造等的方案审核和采购招标等工作。
8、超额完成兼职子公司2016年度经营指标,2017年度指标为去年2.57倍,实际完成指标任务的1.85倍。2018年超额完成利润指标,达1000万以上。
2012年10月 ~ 2016年3月 中******司 下属燃气项目公司;北京总部 抚松金润天然气有限公司常务副总经理(主持工作);北京总部项目经理、高级运营经理、工程技术部副总经理;
工作描述:1、集团下属13家项目公司之一金润燃气有限公司常务副总经理(主持工作),负责城市燃气和汽车加气站的建设、运营管理(主管工程运营部、安全技术部;配气站运营、加气站项目建设);
2、集团项目开发部项目经理、安全运营部高级运营经理;工程技术部副总经理。负责集团所属项目公司城市燃气和车用燃气项目的开发、建设、运营和重点工程管理。
3、中国燃气集团上游煤层气开发板块:富地柳林燃气有限公司/运营部(调度运营中心)经理兼集输站站长/ 负责煤层气田地面集输运营和安全(集输站,采、集、输气管网)的全面管理;地面集输工艺流程和设备维护及升级改造方案编制及实施;与下游CNG母站、长输管网等客户对接实现煤层气开发后的销售。
1992年9月 ~ 2012年9月 中******) 开封分公司 开封1号CNG母站(标准)站长;项目办主任兼2号L-CNG站长;分公司党总支书记兼综合企管办主任;
工作描述:1、采油六厂马厂油矿采油维修队工程技术员,负责油区地面原油集输官网、站场的维修及抢险工程实施;
2、油田采油队副队长,负责采油队生产组织和技术管理;
3、中原油田采油六厂马厂采油矿团委书记,政工干事;
4、绿能高科CNG标准(母)站、LNG-CNG站项目建设和运营管理。2004.7-2007.7,曾兼任站长运营国内首座L-CNG加气站;2008.7-2010.9,项目经理兼任开封1号CNG标准(母站)站长。
5、2010.9-2012.9分公司党总支书记兼综合企管办主任,负责党务管理、队伍建设、员工培训以及所属加气站的企管考核(分公司4座站运营,1座站在建,在编103人)。

项目经验

2016年5月 ~ 2018年12月 天津泰达清洁能源集团营运与安全管理部总监(部长),兼唐山泰达燃气有限公司总经理
项目描述: 滨海投资(天津)有限公司(香港上市燃气集团,代码2886;原华燊燃气)
天津泰达清洁能源集团营运与安全管理部总监(部长),兼唐山泰达燃气有限公司总经理
责任描述: 1、泰达滨海清洁能源集团拥有11家子公司,近600人。民用户开户近30万户,公福商业户近3000户,大小工业户500多户。2016、2017、2018年分别完成利润1.8亿元、2.1亿元、2.5亿元,销气量6--8亿方/年,绩效推动工作受到集团总经理和集团领导肯定; 2、集团区域内公司2016、2017、2018年全年无安全责任事故; 3、所兼职子公司民用户开户2.5万户/公福商业55户/工业户36户(其中任内亲自主导开发、签约投产的大工业户蓝欣玻璃厂日用气量达15--25万方,年用气量7000万方以上!),2016、2018、2018连续三年超额完成年度利润指标(2016扭亏为盈完成190万元,2017年增至720万元,2018年度纯利润1100余万;公司经营发展范围逐年扩大,由唐山汉沽管区1个县级经营区域,增加到2个(新增天津滨海新区滨海旅游区专营区域,稳步开发了域内的国家海洋博物馆等为代表的公福、工商业和居民用户),并积极签约开发域内农村气代煤用户3万余户。
2013年1月 ~ 2014年8月 抚松金润天然气有限公司常务副总经理(主持工作)
项目描述: 2013年1月从集团北京总部项目开发部项目经理岗位,派驻支援和指导该项目公司开发、建设和管理工作。主要负责: 1、天然气减压门站的前期手续完善,工程建设和投入运营; 2、城区中压管网,庭院管网及居民小区入户、工商业用户工程的开发、建设和运营; 3、汽车加气站的前期各项手续办理,工程初期施工和报建手续办理等。
责任描述: 1、天然气减压门站建设如期完工,顺利通过验收并投入运营; 2、城区城市燃气管网通过验收,办理完善了燃气经营许可证等证照,于2014年8月初成 功实现居民小区点火入户运营;当年开发民用户4000余户,实现利润数百万元。 3、汽车加气站的前期的发改、土地、规划、消防等手续理顺完毕;施工图完成设计报审,设备选型完毕;站场实现三通一平,其中围墙、站房和消防泵房等已施工完成。 在协助指导该公司配气站和民用管网建成投运,汽车加气站具备全面开工条件,从而完成支援任务的情况下,于2014年8月调回北京总部,任工程技术部副总经理。

教育经历

2005年9月 ~ 2010年6月 河******校 专升本/函授本科 经济管理
课程描述:在职教育
1988年9月 ~ 1992年6月 中******校 高中/中专 石油及天然气工程
课程描述:国家统招

培训经历

2007年7月 ~ 2007年7月 河南省安全监督管理局 危险化学品经营单位主要负责人安全管理资格取证 上岗资格证书
详细描述:取证初训、复训:安全法律法规知识、安全管理知识技能。
2004年6月 ~ 2004年6月 河南省消防总队 CNG,L-CNG,LNG加气站主要负责人消防安全证书取证 负责人消防安全资格证
详细描述:消防安全知识,应急预案编制、演练等
1999年6月 ~ 1999年9月 四川省燃气汽车技术培训中心 CNG汽车及加气站技术 CNG汽车及加气站技术合格证
详细描述:1、CNG汽车的改装调试运行;
 2、CNG加气站建设及运行技术。

语言能力

普通话 读写:熟练 听说:熟练
推荐简历: 易先生 新疆·昌吉 本科 27年 石油,天然气,页岩气,设备管理,安全环境管理,项目经理。
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